よくあるご質問
中途採用に関して多く寄せられるご質問の回答を掲載しています。
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応募・選考について
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Q
エントリー方法について教えてください。
- 応募される方は、「オープンポジションエントリー」のページをご確認の上、お申し込みください。
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Q
応募は郵送でも受け付けていますか？
- 郵送での応募は受け付けておりませんのでご了承ください。
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Q
同時に他のソフトバンクグループ企業への応募はできますか？
- 他のソフトバンクグループ企業との併願は可能です。各社への応募や採用情報のお問い合わせは、各社採用窓口宛に直接ご連絡ください。
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Q
過去に選考で不合格になったことがあるのですが、再応募は可能ですか？
- 基本的に応募可能ですが、不合格になった職種への応募は、選考から1年以上経過していることが条件となります。
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Q
履歴書などの個人情報はどのように扱い、管理していますか？
- お預かりした履歴書・個人情報は採用以外の目的には使用いたしません。また、お預かりした応募書類は返却しておりませんので、あらかじめご了承ください。個人情報に関しては、当社にて責任を持って処分いたします。
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Q
外国籍でも入社できますか？
- 国籍の制限はありませんが、就労にはビザが必要となります。
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Q
英語力は必要でしょうか？
- 募集職種により異なります。グローバルに展開および関わりのある事業が主なため、英語力がある方は歓迎いたします。
福利厚生・待遇について
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Q
入社後の待遇や福利厚生制度について教えてください。
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Q
転勤はありますか？
- 国内外を含め、転居を伴う転勤の可能性がありますが、転勤の頻度は職種、ポジションにより異なります。転勤時の転居費用や住宅手当などのサポートはご用意しております。
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Q
出産・育児をサポートする制度はありますか？
- 育児休暇、出産一時金（健康保険組合からの支給）などの各制度や、補助などを用意しています。
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Q
体調管理・メンタルヘルスにかかわる配慮を教えてください。
- 本社には産業医やカウンセラーが常駐するウェルネスセンターや、ヘルスサポート・健康相談窓口などの環境を整えています。また、マッサージルームも併設しており、仕事の疲れを癒すことができます。